SecondaOraLAB
Il Progetto
Sviluppare le «Life Skill» degli studenti
Sviluppare competenze e trasmettere conoscenze «metodologiche», «organizzative» e di «management», «approcci» e «strumenti» pratici utilizzati oggi nel mondo delle moderne organizzazioni aziendali a giovani studenti al fine di facilitarne la presentazione e l’inserimento con competenze di base nel mondo del lavoro. Quelle «Life skill» (Abilità Fondamentali) di cui tanto si è parlato, ma su cui si è lavorato ancora molto poco.
Il nostro Paradigma: LifeSkill e Formazione Aziendale
Preparare lo studente al Contesto Organizzativo
La chiave del nostro approccio parte dallo sviluppo sinergico delle competenze LifeSkill con le moderne Aree di competenze Aziendali richieste ai neo-candidati e neo-assunti nelle attuali organizzazioni.
Obiettivi
1
Integrare l’offerta formativa scolastica collocata all’interno del percorso di avvicinamento scuola-lavoro
2
Fornire ai ragazzi «conoscenza anticipata»e strumenti pratici sul mondo del lavoro e delle organizzazioni.
Il Metodo Formativo: 2.0
Case Study Aziendali
Sviluppato per fornire approcci e strumenti metodologici pratici e pronti da utilizzare nella futura relazione con il mondo delle Organizzazioni. In particolare il metodo formativo sarà composto da:
Formazione d'aula con veri CASE STUDY AZIENDALI
Flip Teaching
Formazione eLearning su piattaforma web moodle h24
Obiettivo Misurabile e verifica dell'Apprendimento
Modelli di Valutazione Integrata
L'intero processo formativo sarà sviluppato con verifiche dell'apprendimento basate su molteplici modalità, dal test di verifica alla simulazione di situazioni aziendali individuali e di gruppo con livelli di complessità crescenti.
Piattaforma eLearning 2.0 disponibile h24
Sfrutta le potenzialità della rete
La piattaforma offra l'opportunità di erogare singoli moduli di formazione da alternare a quelli di aula con l'opportunità di gestire materiali, tempi e verifiche di apprendimento direttamente in modalità remota. Offre l'opportunità di lavorare sia singolarmente che in classi. Lo studente potrà consultare in qualsiasi momento tutto il materiale messo a disposizione.
Formatori
Dott.Fabio Romanelli
Psicologo del Lavoro
Specializzato in Salute e Benessere
Equilibrio Vita Lavoro - Tecniche Motivazionali
Project Manager
Gestione Team e Dinamiche di Gruppo
Classe 1981, 36 anni.
Psicologo del Lavoro e Project Manager presso aziende ad alto livello di complessità.
Conosco in modo approfondito gli ambiti organizzativi dal loro interno, svolgendo da molteplici anni attività di Project Management per aziende caratterizzate da alti livelli di complessità organizzativa.
Come Psicologo del Lavoro focalizzo il mio interesse professionale nello studio delle dinamiche riguardanti l'inserimento dei giovani nel mondo delle Organizzazioni, curando aspetti individuali, di gruppo e di contesto.
Inoltre, la stessa competenza, viene messa a disposizione per effettuare interventi di crescita professionali per persone che hanno necessità e desiderio di ampliare il livello di competenze gestionali nel coordinamento di gruppi e/o progetti.